一、拖欠工資投訴電話是多少

（一）河北省拖欠工資舉報電話

為確保農(nóng)民工按時足額拿到工資，省人社廳、省公安廳、省住建廳、省交通廳、省水利廳、省政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、省工商局、省總工會，從2013年12月18日起，分為8個督導組赴全省各市進行農(nóng)民工工資專項檢查。

河北全省各設區(qū)市和省直管縣（市）勞動保障監(jiān)察機構的投訴電話：石家莊市：0311-89631890；承德市：0314-2025054；張家口市：0313-2019220；秦皇島市：0335-3262601；唐山市：0315-2358680；廊坊市：0316-2227975；保定市：0312-3134348；滄州市：0317-2022713；衡水市：0318-2215023；邢臺市：0319-3690113；邯鄲市：0310-3017766；定州市：0312—2346663；辛集市：0311—83266110。

（二）河南省拖欠工資舉報電話

河南全省法院于2013年11月11日至2014年1月10日開展第五次“拖欠農(nóng)民工工資案件集中辦理”活動。從河南省高院獲悉，為積極爭取社會各界支持，廣泛接受人民群眾監(jiān)督，推進活動扎實有效開展，河南省高級人民法院現(xiàn)將24小時自動接聽舉報錄音電話予以公告：舉報電話：0371—65768520。

同時提醒：

一是撥打舉報電話如果遇有忙音，可能是因為打入電話太多，請稍候再撥；

二是撥打舉報電話如遇錄音接聽，最好能留下聯(lián)系方式，以便工作人員進一步了解情況，方便及時辦理和反饋；

二、投訴公司拖欠工資有用嗎

有用，用人單位拖欠或克扣工資的，包括辭職后扣押工資不予發(fā)放的情況，可去用人單位所在地的勞動監(jiān)察填表投訴。如果投訴得不到滿意結果，可以進一步收集相關證據(jù)，去申請勞動仲裁，全面主張更多權利。（一）向勞動監(jiān)察投訴需要以下材料：1、投訴人身份證；2、勞動合同；3、用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件；4、工資支付憑證或記錄（職工工資發(fā)放花名冊）、繳納各項社會保險費的記錄；5、勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄；6、考勤記錄；7、其他證明勞動關系的材料；（二）辦理流程:1、聽取舉報、投訴人的陳述；2、確定受理范圍；3、受理或告知受理部門、單位；4、舉報、投訴人填寫《投訴書》或《舉報書》；5、審查其提供的與舉報、投訴事項有關的證據(jù)材料；6、留存證據(jù)材料的復印件；7、與用人單位聯(lián)系，進行案件的初步調(diào)查；8、案情簡單且被舉報、投訴單位積極配合處理的案件，舉報、投訴中心辦理結案；9、對其他符合立案條件的，移交相關處室處理。10、告知舉報、投訴人查處結果。

三、投訴用人單位拖欠工資應注意的事項

不少勞動者因證據(jù)不足或攜帶材料不齊全等原因，使相關勞動部門監(jiān)察員無法及時進行立案調(diào)查，往往會“白跑一趟”。因此提醒廣大勞動者，針對單位拖欠工資，進行投訴時務必攜帶以下材料：

（一）書面投訴材料（內(nèi)容包括：被投訴單位名稱、工商營業(yè)執(zhí)照注冊地、單位地址及負責人聯(lián)系電話、本人姓名、住址、從事工作工種，工作起止時間，拖欠金額，涉及人數(shù)及其聯(lián)系電話）。

（二）勞動關系證明材料（如勞動合同）復印件。

（三）拖欠工資證明（如用工單位出具的欠條，考勤表，工資發(fā)放表）復印件。

（四）其他證明材料。（針對未簽訂勞動合同，可將工作證或進出入單位證件）

（五）涉及人員有效法律證件及復印件（身份證或戶口本）。

此外，還需注意的是，若與企業(yè)發(fā)生就有關工資數(shù)額存在爭議的，請直接向當?shù)厝耸聞趧訝幾h仲裁中心申訴或向當?shù)厝嗣穹ㄔ哼M行民事訴訟解決。

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